{"id":4363,"date":"2026-10-23T01:00:00","date_gmt":"2026-10-23T01:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/?p=4363"},"modified":"2026-09-30T16:46:08","modified_gmt":"2026-09-30T16:46:08","slug":"cara-mendirikan-pt-outsourcing","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/","title":{"rendered":"Cara Mendirikan PT Outsourcing (Perusahaan Alih Daya) dan Syaratnya"},"content":{"rendered":"<p><strong>Perusahaan outsourcing atau alih daya wajib berbentuk badan hukum dan memenuhi perizinan berusaha yang diterbitkan Pemerintah Pusat, sebagaimana diatur Pasal 20 ayat (1) PP No. 35 Tahun 2021.<\/strong> Dalam praktik, bentuk yang dipakai adalah PT, sehingga CV tidak dapat menjalankan usaha alih daya. KBLI yang umum digunakan adalah 78300 tentang penyediaan sumber daya manusia dan manajemen fungsi sumber daya manusia, dengan perizinan melalui OSS. Setelah berdiri, perusahaan alih daya menanggung tanggung jawab penuh atas pelindungan, upah, dan kesejahteraan pekerja yang ditempatkannya.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg\" alt=\"Karyawan bekerja bersama di kantor, ilustrasi cara mendirikan PT outsourcing atau penyedia tenaga kerja\" class=\"aligncenter size-large wp-image-4319\" width=\"735\" height=\"490\" \/><\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_76 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Dasar_Hukum_Utama\" >Dasar Hukum Utama<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Langkah_Mendirikan_PT_Outsourcing\" >Langkah Mendirikan PT Outsourcing<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Kewajiban_Utama_Perusahaan_Alih_Daya\" >Kewajiban Utama Perusahaan Alih Daya<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Kesimpulan\" >Kesimpulan<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Pertanyaan_yang_Sering_Diajukan\" >Pertanyaan yang Sering Diajukan<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Apakah_perusahaan_outsourcing_harus_berbentuk_PT\" >Apakah perusahaan outsourcing harus berbentuk PT?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#KBLI_apa_untuk_perusahaan_outsourcing\" >KBLI apa untuk perusahaan outsourcing?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Siapa_yang_bertanggung_jawab_atas_upah_pekerja_outsourcing\" >Siapa yang bertanggung jawab atas upah pekerja outsourcing?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Apa_yang_terjadi_jika_kontrak_alih_daya_berganti_vendor\" >Apa yang terjadi jika kontrak alih daya berganti vendor?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#Apakah_aturan_outsourcing_akan_berubah\" >Apakah aturan outsourcing akan berubah?<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Dasar_Hukum_Utama\"><\/span>Dasar Hukum Utama<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<ul>\n<li><strong>UU Ketenagakerjaan sebagaimana diubah UU Cipta Kerja<\/strong>, yang mengatur alih daya.<\/li>\n<li><strong>PP No. 35 Tahun 2021<\/strong>, khususnya Pasal 18 sampai 20 tentang alih daya.<\/li>\n<li><strong>Putusan MK No. 168\/PUU-XXI\/2023<\/strong>, yang mengamanatkan penataan kembali ketentuan ketenagakerjaan, termasuk pembatasan jenis pekerjaan yang dapat dialihdayakan. Pantau regulasi pelaksananya yang terbaru.<\/li>\n<\/ul>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Langkah_Mendirikan_PT_Outsourcing\"><\/span>Langkah Mendirikan PT Outsourcing<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<ol>\n<li>Dirikan PT dengan KBLI 78300 dan KBLI pendukung lain yang sesuai layanan.<\/li>\n<li>Ajukan NIB dan penuhi perizinan berusaha sektor ketenagakerjaan di OSS.<\/li>\n<li>Siapkan perjanjian kerja PKWT atau PKWTT tertulis dengan pekerja.<\/li>\n<li>Siapkan perjanjian alih daya dengan perusahaan pemberi pekerjaan.<\/li>\n<li>Daftarkan pekerja ke BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan, serta penuhi wajib lapor ketenagakerjaan.<\/li>\n<\/ol>\n<p class=\"ls-baca-juga\"><strong>Baca Juga:<\/strong> <a href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/karyawan-swasta-mendirikan-pt\/\">Karyawan Swasta Mendirikan PT Sampingan: Boleh atau Melanggar Kontrak?<\/a><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Kewajiban_Utama_Perusahaan_Alih_Daya\"><\/span>Kewajiban Utama Perusahaan Alih Daya<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Kewajiban<\/th>\n<th>Dasar<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Hubungan kerja berdasarkan PKWT atau PKWTT tertulis<\/td>\n<td>Pasal 18 PP No. 35 Tahun 2021<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Pelindungan pekerja, upah, kesejahteraan, dan penyelesaian perselisihan menjadi tanggung jawab perusahaan alih daya<\/td>\n<td>Pasal 18 PP No. 35 Tahun 2021<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Pengalihan pelindungan hak jika perusahaan alih daya berganti sementara objek pekerjaan tetap ada<\/td>\n<td>Pasal 19 PP No. 35 Tahun 2021<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Upah minimal sesuai upah minimum yang berlaku<\/td>\n<td>Ketentuan pengupahan<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<hr \/>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Kesimpulan\"><\/span>Kesimpulan<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Usaha outsourcing hanya bisa dijalankan oleh badan hukum, sehingga PT adalah pilihan utama. Setelah legalitas dan perizinan beres, keberlanjutan bisnis alih daya ditentukan oleh kepatuhan ketenagakerjaan: kontrak kerja yang benar, upah sesuai ketentuan, dan jaminan sosial bagi seluruh pekerja.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Pertanyaan_yang_Sering_Diajukan\"><\/span>Pertanyaan yang Sering Diajukan<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Apakah_perusahaan_outsourcing_harus_berbentuk_PT\"><\/span>Apakah perusahaan outsourcing harus berbentuk PT?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP No. 35 Tahun 2021. Dalam praktik bentuknya PT, sehingga CV tidak dapat menjalankan usaha alih daya.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"KBLI_apa_untuk_perusahaan_outsourcing\"><\/span>KBLI apa untuk perusahaan outsourcing?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Umumnya KBLI 78300 tentang penyediaan sumber daya manusia dan manajemen fungsi sumber daya manusia.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Siapa_yang_bertanggung_jawab_atas_upah_pekerja_outsourcing\"><\/span>Siapa yang bertanggung jawab atas upah pekerja outsourcing?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Perusahaan alih daya, sesuai Pasal 18 PP No. 35 Tahun 2021, termasuk pelindungan, kesejahteraan, dan penyelesaian perselisihan.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Apa_yang_terjadi_jika_kontrak_alih_daya_berganti_vendor\"><\/span>Apa yang terjadi jika kontrak alih daya berganti vendor?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Jika objek pekerjaan tetap ada, perlindungan hak pekerja harus dialihkan kepada perusahaan alih daya yang baru sesuai Pasal 19 PP No. 35 Tahun 2021.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Apakah_aturan_outsourcing_akan_berubah\"><\/span>Apakah aturan outsourcing akan berubah?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Putusan MK No. 168\/PUU-XXI\/2023 mengamanatkan penataan kembali ketentuan ketenagakerjaan, termasuk jenis pekerjaan alih daya. Pantau regulasi pelaksana terbaru.<\/p>\n<div class=\"ls-cta\" style=\"border-left:4px solid #0d6efd;background:#f3f7ff;padding:16px 20px;margin:28px 0;border-radius:6px\">\n<p style=\"margin:0 0 8px\"><strong>Mau Mendirikan Perusahaan Outsourcing?<\/strong><\/p>\n<p style=\"margin:0 0 8px\">Tim LegalSatu mengurus pendirian PT dengan KBLI alih daya yang tepat hingga NIB dan perizinan di OSS, sehingga Anda bisa fokus membangun layanan dan klien. Lihat paketnya di <a href=\"https:\/\/legalsatu.id\/jasa-pendirian-pt\">jasa pendirian PT LegalSatu<\/a>.<\/p>\n<p style=\"margin:0\"><a href=\"https:\/\/wa.me\/6285218089300?text=Halo%20Admin%20LegalSatu.%20Saya%20ingin%20mendirikan%20PT%20outsourcing.%20Saya%20lihat%20dari%20artikel%20blog%20legalsatu.id\"><strong>Konsultasi gratis via WhatsApp<\/strong><\/a> atau lihat seluruh <a href=\"https:\/\/legalsatu.id\/\">layanan LegalSatu<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"ls-terkait\">\n<p><strong>Artikel Terkait:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mengubah-cv-menjadi-pt\/\">Cara Mengubah CV Menjadi PT<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/hal-wajib-diurus-setelah-pt-berdiri\/\">10 Hal Wajib Diurus Setelah PT Resmi Berdiri<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/perizinan-tambahan-yang-dibutuhkan-pt-di-2026\/\">Perizinan Tambahan yang Dibutuhkan PT di 2026<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<blockquote>\n<p><strong>Catatan:<\/strong> Artikel ini bersifat edukatif dan disusun berdasarkan UU No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan sebagaimana diubah UU Cipta Kerja, PP No. 35 Tahun 2021, Putusan MK No. 168\/PUU-XXI\/2023, dan PP No. 28 Tahun 2025, per September 2026. Regulasi dan praktik di lapangan dapat berubah atau berbeda antar daerah. Untuk kebutuhan hukum spesifik bisnis Anda, konsultasikan dengan tim legal LegalSatu.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p><script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\": \"https:\/\/schema.org\", \"@type\": \"FAQPage\", \"mainEntity\": [{\"@type\": \"Question\", \"name\": \"Apakah perusahaan outsourcing harus berbentuk PT?\", \"acceptedAnswer\": {\"@type\": \"Answer\", \"text\": \"Wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP No. 35 Tahun 2021. Dalam praktik bentuknya PT, sehingga CV tidak dapat menjalankan usaha alih daya.\"}}, {\"@type\": \"Question\", \"name\": \"KBLI apa untuk perusahaan outsourcing?\", \"acceptedAnswer\": {\"@type\": \"Answer\", \"text\": \"Umumnya KBLI 78300 tentang penyediaan sumber daya manusia dan manajemen fungsi sumber daya manusia.\"}}, {\"@type\": \"Question\", \"name\": \"Siapa yang bertanggung jawab atas upah pekerja outsourcing?\", \"acceptedAnswer\": {\"@type\": \"Answer\", \"text\": \"Perusahaan alih daya, sesuai Pasal 18 PP No. 35 Tahun 2021, termasuk pelindungan, kesejahteraan, dan penyelesaian perselisihan.\"}}, {\"@type\": \"Question\", \"name\": \"Apa yang terjadi jika kontrak alih daya berganti vendor?\", \"acceptedAnswer\": {\"@type\": \"Answer\", \"text\": \"Jika objek pekerjaan tetap ada, perlindungan hak pekerja harus dialihkan kepada perusahaan alih daya yang baru sesuai Pasal 19 PP No. 35 Tahun 2021.\"}}, {\"@type\": \"Question\", \"name\": \"Apakah aturan outsourcing akan berubah?\", \"acceptedAnswer\": {\"@type\": \"Answer\", \"text\": \"Putusan MK No. 168\/PUU-XXI\/2023 mengamanatkan penataan kembali ketentuan ketenagakerjaan, termasuk jenis pekerjaan alih daya. Pantau regulasi pelaksana terbaru.\"}}]}<\/script><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Perusahaan outsourcing wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP 35\/2021, sehingga CV tidak bisa. Cek KBLI 78300, perizinan di OSS, dan kewajiban perlindungan pekerja alih daya.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":4319,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_yoast_wpseo_focuskw":"PT outsourcing","_yoast_wpseo_title":"Cara Mendirikan PT Outsourcing dan Syarat Perizinannya","_yoast_wpseo_metadesc":"PT outsourcing wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP 35\/2021, jadi CV tak bisa. Cek KBLI 78300, izin di OSS, dan kewajiban perlindungan pekerja alih daya.","footnotes":""},"categories":[5,6],"tags":[],"class_list":["post-4363","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-legalitas","category-perizinan"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v25.8 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Cara Mendirikan PT Outsourcing dan Syarat Perizinannya<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"PT outsourcing wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP 35\/2021, jadi CV tak bisa. Cek KBLI 78300, izin di OSS, dan kewajiban perlindungan pekerja alih daya.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"id_ID\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Cara Mendirikan PT Outsourcing dan Syarat Perizinannya\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"PT outsourcing wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP 35\/2021, jadi CV tak bisa. Cek KBLI 78300, izin di OSS, dan kewajiban perlindungan pekerja alih daya.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Legal Satu\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/people\/Legalsatu\/100093382801652\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-10-23T01:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1600\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1050\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Team Legalsatu\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@legalsatu\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@legalsatu\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Ditulis oleh\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Team Legalsatu\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Estimasi waktu membaca\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 menit\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/\"},\"author\":{\"name\":\"Team Legalsatu\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/person\/616861e7644106e64c150bda83e3c77b\"},\"headline\":\"Cara Mendirikan PT Outsourcing (Perusahaan Alih Daya) dan Syaratnya\",\"datePublished\":\"2026-10-23T01:00:00+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/\"},\"wordCount\":538,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg\",\"articleSection\":[\"Legalitas\",\"Perizinan\"],\"inLanguage\":\"id\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/\",\"url\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/\",\"name\":\"Cara Mendirikan PT Outsourcing dan Syarat Perizinannya\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg\",\"datePublished\":\"2026-10-23T01:00:00+00:00\",\"description\":\"PT outsourcing wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP 35\/2021, jadi CV tak bisa. Cek KBLI 78300, izin di OSS, dan kewajiban perlindungan pekerja alih daya.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"id\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"id\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg\",\"width\":1600,\"height\":1050,\"caption\":\"Foto: Unsplash\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Cara Mendirikan PT Outsourcing (Perusahaan Alih Daya) dan Syaratnya\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/\",\"name\":\"Berita dan Informasi seputar Izin Usaha & Legalitas - Legal Satu\",\"description\":\"Berita dan Informasi Terupdate Seputar Legalitas &amp; Perizinan Usaha\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"id\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#organization\",\"name\":\"Legal Satu\",\"url\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"id\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/legalsatu-square-light.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/legalsatu-square-light.png\",\"width\":500,\"height\":500,\"caption\":\"Legal Satu\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/people\/Legalsatu\/100093382801652\/\",\"https:\/\/x.com\/legalsatu\",\"https:\/\/www.instagram.com\/legalsatu.id\/\",\"https:\/\/www.tiktok.com\/@legalsatu\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/person\/616861e7644106e64c150bda83e3c77b\",\"name\":\"Team Legalsatu\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"id\",\"@id\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/91367d018713715a11192124b9ca436f3c7444d46ac921234ca1fdbe8d2a9194?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/91367d018713715a11192124b9ca436f3c7444d46ac921234ca1fdbe8d2a9194?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Team Legalsatu\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\"],\"url\":\"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/author\/lsadm11\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Cara Mendirikan PT Outsourcing dan Syarat Perizinannya","description":"PT outsourcing wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP 35\/2021, jadi CV tak bisa. Cek KBLI 78300, izin di OSS, dan kewajiban perlindungan pekerja alih daya.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/","og_locale":"id_ID","og_type":"article","og_title":"Cara Mendirikan PT Outsourcing dan Syarat Perizinannya","og_description":"PT outsourcing wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP 35\/2021, jadi CV tak bisa. Cek KBLI 78300, izin di OSS, dan kewajiban perlindungan pekerja alih daya.","og_url":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/","og_site_name":"Legal Satu","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/people\/Legalsatu\/100093382801652\/","article_published_time":"2026-10-23T01:00:00+00:00","og_image":[{"width":1600,"height":1050,"url":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Team Legalsatu","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@legalsatu","twitter_site":"@legalsatu","twitter_misc":{"Ditulis oleh":"Team Legalsatu","Estimasi waktu membaca":"3 menit"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/"},"author":{"name":"Team Legalsatu","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/person\/616861e7644106e64c150bda83e3c77b"},"headline":"Cara Mendirikan PT Outsourcing (Perusahaan Alih Daya) dan Syaratnya","datePublished":"2026-10-23T01:00:00+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/"},"wordCount":538,"publisher":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg","articleSection":["Legalitas","Perizinan"],"inLanguage":"id"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/","url":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/","name":"Cara Mendirikan PT Outsourcing dan Syarat Perizinannya","isPartOf":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg","datePublished":"2026-10-23T01:00:00+00:00","description":"PT outsourcing wajib berbadan hukum sesuai Pasal 20 PP 35\/2021, jadi CV tak bisa. Cek KBLI 78300, izin di OSS, dan kewajiban perlindungan pekerja alih daya.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#breadcrumb"},"inLanguage":"id","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"id","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#primaryimage","url":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg","contentUrl":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/cara-mendirikan-pt-outsourcing.jpg","width":1600,"height":1050,"caption":"Foto: Unsplash"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/cara-mendirikan-pt-outsourcing\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Cara Mendirikan PT Outsourcing (Perusahaan Alih Daya) dan Syaratnya"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#website","url":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/","name":"Berita dan Informasi seputar Izin Usaha & Legalitas - Legal Satu","description":"Berita dan Informasi Terupdate Seputar Legalitas &amp; Perizinan Usaha","publisher":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"id"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#organization","name":"Legal Satu","url":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"id","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/legalsatu-square-light.png","contentUrl":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/legalsatu-square-light.png","width":500,"height":500,"caption":"Legal Satu"},"image":{"@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/people\/Legalsatu\/100093382801652\/","https:\/\/x.com\/legalsatu","https:\/\/www.instagram.com\/legalsatu.id\/","https:\/\/www.tiktok.com\/@legalsatu"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/person\/616861e7644106e64c150bda83e3c77b","name":"Team Legalsatu","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"id","@id":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/91367d018713715a11192124b9ca436f3c7444d46ac921234ca1fdbe8d2a9194?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/91367d018713715a11192124b9ca436f3c7444d46ac921234ca1fdbe8d2a9194?s=96&d=mm&r=g","caption":"Team Legalsatu"},"sameAs":["https:\/\/legalsatu.id\/blog"],"url":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/author\/lsadm11\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4363","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4363"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4363\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4524,"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4363\/revisions\/4524"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4319"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4363"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4363"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/legalsatu.id\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4363"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}